Kemnaker : 81 Ribu Lowongan Kerja Masih Aktif di Karirhub, Tersebar di 32 Ribu Perusahaan

Jakarta I Harian Merdeka

Kabar baik bagi para pencari kerja kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) mengungkap masih terdapat 81.171 lowongan kerja yang aktif dan dapat dilamar melalui platform Karirhub hingga 4 September 2026.

Lowongan tersebut tersebar di 32.086 perusahaan dengan berbagai posisi dan kualifikasi yang dibutuhkan dunia usaha. Sekretaris Jenderal Kemnaker, Cris Kuntadi, mengatakan angka tersebut merupakan jumlah lowongan yang benar-benar masih aktif dan terbuka untuk dilamar pencari kerja.

“Jumlah loker yang benar-benar masih aktif dan bisa dilamar adalah 81.171 lowongan per 4 September 2026, yang tersebar di 32.086 perusahaan,” ujar Cris dalam keterangannya, Senin (14/9/2026).

Data Karirhub periode Januari hingga awal Agustus 2026 sebelumnya mencatat sebanyak 310.591 lowongan kerja masuk ke dalam sistem.

Namun, angka tersebut merupakan akumulasi seluruh lowongan yang pernah terdaftar, sehingga tidak semuanya masih tersedia.

Karena itu, Kemnaker mengingatkan pencari kerja agar tidak hanya melihat jumlah lowongan, tetapi juga memastikan status lowongan masih aktif sebelum melakukan pendaftaran.

Jangan Asal Kirim CV Cris meminta pencari kerja lebih cermat memilih posisi yang hendak dilamar beberapa hal yang perlu diperhatikan antara lain kesesuaian kualifikasi, lokasi pekerjaan, hingga batas waktu pendaftaran.

Pencari kerja juga disarankan tidak menggunakan satu CV untuk seluruh posisi. Isi CV perlu disesuaikan dengan pekerjaan yang dituju agar pengalaman, keterampilan, dan kompetensi yang ditampilkan relevan dengan kebutuhan perusahaan.

“Para pencaker juga diharapkan menyesuaikan isi CV atau resume dengan posisi spesifik yang dituju agar sesuai dengan kebutuhan perusahaan,” katanya.

Langkah tersebut dinilai penting karena persaingan mendapatkan pekerjaan semakin membutuhkan kesiapan kompetensi sekaligus kemampuan pencari kerja dalam mempresentasikan dirinya kepada perusahaan.

Waspadai Lowongan Kerja Bodong Di tengah banyaknya informasi rekrutmen, Kemnaker juga mengingatkan masyarakat agar berhati-hati terhadap modus penipuan yang mengatasnamakan perusahaan maupun pemerintah pencari kerja diminta memastikan informasi rekrutmen berasal dari sumber resmi.

Masyarakat juga harus waspada apabila diminta membayar sejumlah uang dengan alasan biaya administrasi, pendaftaran, pelatihan, seragam, atau keperluan lainnya proses rekrutmen resmi yang difasilitasi pemerintah tidak memungut biaya atau imbalan dalam bentuk apa pun.

Kemnaker berharap pencari kerja tidak mudah tergiur tawaran pekerjaan yang menjanjikan gaji besar dengan proses cepat, tetapi justru meminta sejumlah uang atau data pribadi secara tidak wajar.
Belum Memenuhi Kualifikasi?

Tingkatkan Kompetensi Bagi pencari kerja yang belum memenuhi persyaratan perusahaan, Kemnaker menyediakan jalur peningkatan kompetensi melalui 21 Balai Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (BPVP) yang tersebar di berbagai wilayah Indonesia.

Selain pelatihan keterampilan kerja, Kemnaker juga memfasilitasi pelatihan penyusunan CV dan simulasi wawancara kerja program tersebut diharapkan membantu pencari kerja meningkatkan kemampuan teknis sekaligus mempersiapkan diri menghadapi tahapan seleksi perusahaan.

Dengan masih tersedianya lebih dari 81 ribu lowongan aktif, pencari kerja diharapkan tidak sekadar berburu pekerjaan, tetapi juga memastikan kompetensi dan dokumen lamaran benar-benar sesuai dengan posisi yang dituju.(Agus)